RSS
Email
Facebook
LinkedIn
Google+
CinkRekord mennyiségű törvényt fogadott el 2011-ben a Parlament, de az előző évit meghaladta a kormány- és miniszteri rendeletek száma is, derül ki a CompLex Kiadó Jogtárának adataiból. Főleg az utolsó negyedév telt tevékenyen az Országházban: a tavaly megalkotott 213 törvény (a parlament honlapja szerint 215 törvényt fogadtak el – a szerk.) negyven százalékát az utolsó három hónapban fogadták el. A rendszerváltás első két évében összesen sem fogadott el annyi törvényt az Országgyűlés, mint 2011-ben: az [...]
Száz forint volt valamikor a maximális helyszíni bírság
Száz forint volt valamikor a maximális helyszíni bírság
A helyszíni bírságot, mint jogintézményt a régi szabálysértési törvény, az 1968. évi I. törvény vezette be. Az akkori szabályozás szerint helyszíni bírságot “egyes szabálysértések tettenért elkövetőivel” szemben lehetett alkalmazni. A helyszíni bírság legalacsonyabb összege 10 forint, legmagasabb összege 100 forint volt. A maximális összeg gyalogosok esetében (ha gyalogosok sértettek KRESZ-szabályt) 50 forint volt. A régi szabálysértési törvény szerint is, aki tudomásul vette a helyszíni bírságot, annak jogorvoslati lehetősége nem volt. A bírságot 15 napon [...]
Elérhető az új Munka Törvénykönyve tervezete
Elérhető az új Munka Törvénykönyve tervezete
A Parlament honlapján elérhető az új Munka Törvénykönyve tervezete: Munka törvénykönyve tervezet Ha tetszett a bejegyzés, csatlakozzon a JogIQ Facebook-oldalához!
Végeztethet-e terhességi tesztet az új Munka Törvénykönyve szerint a munkáltató?
Végeztethet-e terhességi tesztet az új Munka Törvénykönyve szerint a munkáltató?
Amióta megjelent az új Munka Törvénykönyve javaslata a kormany.hu oldalon, nincs olyan nap, hogy ne lenne olyan cikk valamelyik híroldalon, blogon, amely ne támadná az új törvényt és a kormányt. A javaslat ugyanis csak egy tervezet, azt a kormány nem tárgyalta meg, így nem tekinthető a kormány álláspontjának. De visszatérve a bejegyzés témájára: az új Munka Törvénykönyve szerint kérhet-e majd, vagy végeztethet-e majd a munkáltató terhességi tesztet a munkavállalóval? Miért merült fel ez a kérdés? [...]
Észrevételek az új Munka Törvénykönyve tervezetével kapcsolatosan
Észrevételek az új Munka Törvénykönyve tervezetével kapcsolatosan
Július végén tették elérhetővé a Munka Törvénykönyve tervezetét, módosítását. A tervezettel kapcsolatosan nagyon sok kritika volt olvasható, többen azt vélik az tervezetben felfedezni, hogy a munkáltatók jogai jóval szélesebbre lettek szabva, mint a munkavállalóké. 2011. augusztus 4-én az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége, az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége, valamint a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma és tagszervezeteik együttesen elküldték észrevételeiket a tervezettel kapcsolatosan a Nemzetgazdasági Minisztériumba. Az általános véleményben a “tömörülés” megfogalmazza, hogy a “Munka [...]